菲尔克鲁格:洪泽区:“123”模式助推非公企业党
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  非公企业党建,给党的基层组织建设开拓了新的领域,同时也面临着覆盖面不广、投入保障有限、扶持力度不足等新的问题。近年来,淮安市洪泽区通过“领办一个项目、夯实两项基础、提供三类扶持”的“123”模式,助推非公企业党建工作取得高质量提升。领办一个项目,工作开展有了“领航灯”针对非公企业党组织党建凝聚力不强、阵地建设薄弱、组织保障不力等突出问题,江苏洪泽经济开发区党工委实施了“非公企业党建示范提升工程”,并列为党工委书记领办项目,强力推动非公党建工作高质量提升。“很多非公企业主存在重经济轻党建的思想,一些企业党组织的建立不完全、覆盖面小,再加上有的企业党员党性不强、意识淡薄,非公企业党建一直是我们的‘老大难’。”洪泽区委企工委副书记张益斌说,“自从开发区实施了‘非公企业党建示范提升工程’书记领办项目,洪泽的非公党建工作有了‘领航灯’。”洪泽经济开发区党工委以“精准实”为标准,年初制定党建工作目标、书记项目推进计划,每月定期召开非公企业党建工作会议,听取工作落实情况。经济开发区党群工作部陈升永说,“为了确保党建工作首位度,我们把非公企业党建作为书记项目亲自抓,并充分利用开发区帮办企业网格,明确每个企业的党建联络员,做到全面有效覆盖,全力消除党建‘空白点’和盲区。”夯实两项基础,非公党建有了“压舱石”“我们重点抓非公企业党组织和党员这两个基础,新成立了8个非公党支部、2个联合支部,新发展4名非公企业预备党员。”经济开发区副主任、党工委委员陈士堂说,“我们已经投入30万元党建专项工作经费,为6家非公企业支部达到‘四化’,改造12家非公企业支部实现‘五有’,有效解决企业党建投入有限、支部工作经费不足等制约。”经济开发区以“四先”行动为抓手,对创成的1家5A级、5家4A级、12家3A级非公企业党组织,分别给予党支部8000元、5000元、2000元建设扶持,给予党支部书记每年6000元、4000元、2000元的工作补贴。在给予激励的同时,为提高非公支部“三会一课”的效率,开发区党群工作部组建了非公党建群,及时将各项政策和需要学习的文件上传到群里,及时督促支部开展活动。“今年我们党支部投入了十多万元高标准扩建了支部工作会议室、党员书吧、书记工作室、党员活动室等设施,进一步巩固了党建活动阵地。”江苏德丰锦昕工贸有限公司支部书记陈继元兴奋地说,“我们今年在开发区的指导下,各项工作规范开展,资料齐全,我们要力争创成‘5A级非公企业党组织’,让我们的企业党建工作与生产经营实现同频共振、互融共促!”提供三类扶持,企业发展有了“助推器”“园区从降低企业风险,加大企业扶持入手,设立产业发展引导基金1亿元风险投资基金5000万元和中小企业过桥基金1亿元,为产业引导、资金周转等服务做强有力的支持。”洪泽区委常委、经济开发区党工委书记周海滨说。为提升企业活力,经济开发区在土地、资金和人才等方面下足了功夫,“店小二”般热心周到的配套服务,为解决企业融资难问题,开发区组织了两场银企对接会,邀请区内12家银行,优先邀请建有支部的非公企业参会,园区企业获益良多,在总体市场环境比较严峻的情况下,仍保持持续增长。截至2018年11月,开发区辖区内企业开票销售已达162亿元,较去年同期增长6%,新入园企业数量连续三年增长超过5%。“今年国圣开票销售首次突破3亿元、入库税金超1200万元。”国圣纸业党支部潘立新书记自豪地说,“公司的健康发展和园区党工委对我们支部的关心和重视分不开,国圣党员先锋示范作用让企业职工干劲十足。”“在我们党工委努力下,培育了千禧纸业支部书记郑玉廷、杰迈手套支部书记润丙新等一批懂党建、肯担当的党支部‘顶梁柱’。”周海滨说,我们将通过设立党员示范岗、开展党员金点子活动等方式,积极引导非公党员建言献策,发挥先锋模范作用,提升非公企业党组织凝聚力、战斗力。 严 寒 王 超

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